為進一步弘揚勞模精神，認真貫徹落實黨和政府對勞模的關心關愛政策，根據市總工會關于2024年勞模療休養活動的總體部署安排，公司工會于9月2日至6日在四川省成都市組織公司系統省部級以上勞動模范、全國五一勞動獎章、首都勞動獎章和北京市三八紅旗手獲得者20余人開展集中療休養活動。9月4日下午，公司副總經理、工會主席陳曦赴成都慰問勞動模范，并召開勞模慰問座談會。會議由公司黨委宣傳部部長、工會辦公室負責人康悅穎主持。

會上，公司副總經理關繼發作為公司領導和勞模代表，就發揮勞模作用推動企業發展和進一步做好技術創新、人才培養等工作交流發言。裝備集團副總經理、京車公司黨委書記、董事長郭景英，公司安全監督部總經理曹伍富，公司合同管理部副總經理韓鐵蓮，資產公司副總經理王平，軌道運營公司站務部經理韓星玉五位同志，作為所在單位和工作領域的勞模代表，結合個人經歷，圍繞立足本職、勇于擔當，更好發揮勞模示范引領作用，進一步推動公司高質量發展，作了重點發言。隨后，裝備集團黨委副書記、工會主席申鳳青，軌道運營公司黨委副書記、工會主席匡翠華作為基層工會主席代表，從關愛勞模、服務職工等角度進行了交流。現場氣氛熱烈，勞模們紛紛表示，將以昂揚的斗志、堅定的信念扎實開展工作，影響帶動廣大職工埋頭苦干、勇毅前行,為公司高質量發展作出應有的貢獻。

當前，公司已初步進入聚焦、創新、協同、精益的高質量發展新階段。公司工會將以此次勞模慰問座談會為契機，加強勞模群體以及各單位之間的聯系協作，促進提升公司協同發展能力，用“愛崗敬業、爭創一流、艱苦奮斗、勇于創新、淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神，引領和帶動全體干部職工，以嶄新面貌迎接新征程、新挑戰和新機遇，在推動公司高質量發展的生動實踐中，凝聚奮斗力量，彰顯勞動風采。